近年來(lái)，浙江省紹興市人(ren)社局立足扎實(shí)的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，持續(xù)完善政策體系，健全統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市(shi)場(chǎng)體(ti)系，推動(dòng)人(ren)力(li)資源服務(wù)業(yè)規(guī)模不斷壯大(da)、能級(jí)穩(wěn)步提升。截(jie)至2024年底(di)，全市(shi)人(ren)力資源服務(wù)(wu)機(jī)構(gòu)已達(dá)883家，年?duì)I業(yè)(ye)收入達(dá)173億元，人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園實(shí)(shi)現(xiàn)區(qū)、縣（市）全覆蓋，產(chǎn)業(yè)集聚效(xiao)應(yīng)日益凸顯。
強(qiáng)化政策引(yin)領(lǐng)
數(shù)智驅(qū)(qu)動(dòng)行業(yè)升級(jí)
行(xing)業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展，離(li)不(bu)開(kāi)有力的政策(ce)支持與監(jiān)管護(hù)航。紹興市人社局統(tǒng)籌推進(jìn)政策優(yōu)化與行業(yè)規(guī)范，修訂完善《紹興市人力資(zi)源服務(wù)業(yè)政策》，并將其納入全市高質(zhì)量發(fā)展“1＋9”政策(ce)體(ti)系，從園區(qū)建設(shè)、企業(yè)引育、品牌打造等多方面予(yu)以激(ji)勵(lì)。
互(hu)聯(lián)網(wǎng)和新一代數(shù)字技術(shù)的普及，為紹興人力資(zi)源服務(wù)(wu)業(yè)插上“數(shù)智”翅膀。紹興市人社局協(xié)同多部門(mén)，聚焦人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)規(guī)范管理，參與開(kāi)發(fā)建(jian)設(shè)人力資源市場(chǎng)數(shù)(shu)字化監(jiān)管平臺(tái)，成功(gong)入選人社部第一批數(shù)字人(ren)社“揭榜領(lǐng)題”項(xiàng)目。持(chi)續(xù)推廣浙江省人力資源大市場(chǎng)系統(tǒng)(tong)，加快該市人(ren)力資源數(shù)字化應(yīng)用落地，推動(dòng)(dong)服務(wù)水平規(guī)范提升。
為使來(lái)紹人員在線下便捷享受(shou)人力資源服務(wù)，紹興市人社局依(yi)托高鐵北站TOD綜(zong)合樞紐設(shè)立人力資源服務(wù)驛站，打(da)造讓外來(lái)人(ren)才與本地求職者“下車(chē)即(ji)服務(wù)，起步即(ji)融入”的零距離服務(wù)入口。
紹興(xing)市各人力資源服務(wù)(wu)機(jī)構(gòu)不斷拓展服務(wù)邊界。從傳統(tǒng)的人事代理、勞務(wù)(wu)派遣到獵頭、測(cè)評(píng)、管理咨(zi)詢乃至AI賦能下的直播帶崗、遠(yuǎn)程面試、智(zhi)能匹配，人力(li)資源服務(wù)產(chǎn)品亦日趨多元、精準(zhǔn)。
服務(wù)就業(yè)大局
夯實(shí)人才根基
今年以來(lái)，紹(shao)興市密集推出人(ren)力資源發(fā)展服務(wù)系列活動(dòng)，涵蓋智慧(hui)交(jiao)流、項(xiàng)目簽約等，全面展現(xiàn)行業(yè)生態(tài)(tai)活力。
紹(shao)興市連(lian)續(xù)六年(nian)舉辦人力資源發(fā)(fa)展大會(huì)，舉(ju)辦全市人力資源服務(wù)業(yè)創(chuàng)業(yè)(ye)創(chuàng)新大賽，并承辦全國(guó)領(lǐng)軍人(ren)才高級(jí)(ji)研修班，建成高層次創(chuàng)業(yè)人才項(xiàng)(xiang)目庫(kù)(ku)500個(gè)，持(chi)續(xù)激發(fā)行業(yè)內(nèi)生動(dòng)力。
在紹興市人社局指導(dǎo)下，2024年，人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)(gou)積極承(cheng)辦現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)1651場(chǎng)，提供崗位36.7萬(wàn)個(gè)，網(wǎng)絡(luò)發(fā)布崗位信息30.1萬(wàn)(wan)條，有效促進(jìn)人(ren)崗精準(zhǔn)對(duì)接。在勞動(dòng)者能力提升方面，人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)精(jing)準(zhǔn)分析勞動(dòng)者素質(zhì)與(yu)崗位需求間的(de)差異，全力提供多樣化、個(gè)性化(hua)服(fu)務(wù)。
“我們圍繞學(xué)歷提升、綜合培訓(xùn)服務(wù)與個(gè)人職業(yè)發(fā)展三大(da)核(he)心板(ban)塊(kuai)，積極打造‘紹興人才學(xué)院’，著力構(gòu)建專(zhuān)業(yè)(ye)化(hua)、市場(chǎng)化、全鏈(lian)條的人才培訓(xùn)服務(wù)體系，年均開(kāi)展各(ge)類(lèi)培訓(xùn)60余班(ban)次，覆蓋(gai)學(xué)員(yuan)超2000人次?！苯B興市人才發(fā)展(zhan)集團(tuán)(tuan)相(xiang)關(guān)負(fù)責(zé)人介紹。
深化產(chǎn)才(cai)融合
賦能“智造強(qiáng)市”躍升
近年來(lái)，紹興(xing)市人社局(ju)聚焦“高(gao)新尖(jian)缺(que)”產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向，系統(tǒng)(tong)研(yan)判人才供需趨(qu)勢(shì)，編制《紹興市“萬(wàn)畝千億”新產(chǎn)業(yè)人(ren)才需求目錄》等，既為本地重點(diǎn)(dian)產(chǎn)業(yè)精準(zhǔn)畫(huà)像(xiang)，明確不同領(lǐng)域、不(bu)同層級(jí)(ji)人才的缺口規(guī)模與(yu)能力要(yao)求，也推動(dòng)人力資源服務(wù)從(cong)“被動(dòng)匹配”向(xiang)“主(zhu)動(dòng)對(duì)接”轉(zhuǎn)變。聯(lián)合企業(yè)、院校(xiao)、科研機(jī)構(gòu)和人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，形(xing)成需(xu)求收集、趨勢(shì)(shi)研判與數(shù)據(jù)分析的聯(lián)動(dòng)體系。
在標(biāo)(biao)準(zhǔn)對(duì)接(jie)上，紹興市著(zhe)力打造“能力圖譜化”的產(chǎn)教融合(he)新范式(shi)，將崗位需求轉(zhuǎn)化為可量化、可評(píng)價(jià)的“產(chǎn)業(yè)標(biāo)尺”。例如，針對(duì)人工智能與傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)融合的崗位需求，支持在紹高校開(kāi)設(shè)(she)“人工智能＋紡織智能(neng)制造”“AI＋軸承檢(jian)測(cè)”等專(zhuān)業(yè)，聯(lián)合企業(yè)共建“AI廚電研(yan)發(fā)訂單班”，目前相關(guān)專(zhuān)業(yè)(ye)在校生規(guī)模約(yue)6200人。
此外，紹興市還構(gòu)建了“1＋N”供(gong)需(xu)網(wǎng)絡(luò)，以產(chǎn)業(yè)人才需求(qiu)為支點(diǎn)，輻射全(quan)國(guó)多(duo)所(suo)高校，推動(dòng)建設(shè)柯橋現(xiàn)代紡織、諸暨(ji)智能制造(zao)兩家產(chǎn)業(yè)(ye)人才學(xué)院，與7所院校形成“招生-培養(yǎng)(yang)-就(jiu)業(yè)”閉(bi)環(huán)。自(zi)產(chǎn)業(yè)人才學(xué)(xue)院成立以來(lái)，已(yi)培養(yǎng)輸送產(chǎn)業(yè)應(yīng)用型人才近千名(ming)，為區(qū)域(yu)協(xié)調(diào)發(fā)展注入源源不斷的人才活水。紹興市還將人力資源服務(wù)業(yè)積極融入制造(zao)業(yè)發(fā)展大局，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)(chuang)新鏈與人才鏈深度融合。（作(zuo)者(zhe)：唐孫陽(yáng) 徐晶錦）
