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青(qing)海(hai):多(duo)項政策保駕護航 2026年就業(yè)目標(biāo)敲定
2019605527318790146
發(fā)(fa)布日期:2026-02-06
來源:西海都市報

2月2日,青海省人力資源和社會保障(zhang)工作會議上民生好消息頻傳:2026年全省城鎮(zhèn)將新增就業(yè)(ye)6萬(wan)人,農(nóng)牧區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)106萬人次,完成職業(yè)技(ji)能培訓(xùn)10萬(wan)人次。

人社部門將以(yi)“青海e就業(yè)”為牽引,推進政(zheng)策、服務(wù)、監(jiān)測高效聯(lián)動,確保就(jiu)業(yè)局勢總體穩(wěn)(wen)定。構(gòu)建就業(yè)友(you)好型發(fā)展方式,強(qiang)化就業(yè)優(yōu)先,推動財政、投資、產(chǎn)業(yè)等政策與(yu)就業(yè)政策協(xié)同,定期(qi)評估重(zhong)大項目崗位創(chuàng)造(zao)情況(kuang),支持吸納就業(yè)強的產(chǎn)業(yè)發(fā)(fa)展(zhan),加快推進(jin)西寧、海東公共就業(yè)服務(wù)示范項目建設(shè)。

實施穩(wěn)崗擴容提質(zhì)行動,用好穩(wěn)(wen)崗返還、減費降負等政策,挖掘(jue)重點領(lǐng)域崗(gang)位潛力(li)。加強實名制管(guan)理和分類幫扶,穩(wěn)(wen)定政策性崗位,強化高校畢業(yè)生、農(nóng)民工等重點群體就業(yè)支持,引導(dǎo)畢(bi)業(yè)生樹立正確就(jiu)業(yè)觀(guan),鼓(gu)勵(li)市(shi)場化就業(yè)和創(chuàng)業(yè)。培育(yu)壯大勞務(wù)品牌,實施培(pei)優(yōu)(you)賦能工程,借助援青資源提升勞務(wù)品牌競爭力。結(jié)合資源稟賦、產(chǎn)業(yè)特色和非遺傳承(cheng),培育“高原冷涼蔬工”等(deng)新興勞(lao)務(wù)品牌,擴(kuo)大就業(yè)帶(dai)動效應(yīng)。

深(shen)入推進“技能照亮前程”行動,開展大規(guī)(gui)模職業(yè)技能培(pei)訓(xùn),落實(shi)“中國職協(xié)青海行”合作協(xié)議。圍繞(rao)產(chǎn)業(yè)“四(si)地”建(jian)設(shè)和綠色算電發(fā)展等需求,構(gòu)建“大培訓(xùn)”工作格局,調(diào)(diao)動(dong)企業(yè)、行業(yè)、院校積極性,建立“崗位需求+技能培訓(xùn)+技能(neng)評價+就業(yè)服務(wù)”四位一體培訓(xùn)模(mo)式,實行差異化(hua)培訓(xùn)補(bu)貼,培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)企業(yè)急需的技能人才。

持續(xù)(xu)提升人(ren)社服務(wù)質(zhì)效,常態(tài)(tai)化開展“人社服務(wù)進萬家”活動,不斷豐(feng)富(fu)服務(wù)事項,提升服務(wù)體驗,用“人社人”的雙手守護人間煙火(huo)、點亮萬家燈火。優(yōu)化服務(wù)模(mo)式,推動關(guān)聯(lián)事項集成辦、容缺事項承諾辦(ban)、異地事項跨域辦、政策服務(wù)免申辦,著(zhe)力打造事項(xiang)最簡、流程最優(yōu)、材料最少、速度(du)最快的人社服務(wù)經(jīng)辦模式(shi)。拓展“一網(wǎng)通辦”,賦予社(she)??ň用穹?wù)“一卡通”更多功能,實現(xiàn)更多事項“全程網(wǎng)辦”。(來源(yuan):西(xi)海(hai)都市報)


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青海:多項政策保駕護航 2026年就業(yè)目標(biāo)敲定
2019605527318790146
發(fā)布日期:2026-02-06
來源:西海都市報

2月2日,青海省(sheng)人力資源和社會保障工作會議(yi)上民生(sheng)好消息頻傳:2026年全省城(cheng)鎮(zhèn)將新增就業(yè)6萬人,農(nóng)(nong)牧區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移就(jiu)業(yè)106萬人次,完成職業(yè)技能培訓(xùn)10萬(wan)人(ren)次(ci)。

人社部門將以“青海e就業(yè)”為牽引,推進政策、服務(wù)、監(jiān)測高(gao)效(xiao)聯(lián)動,確保就業(yè)(ye)局勢總體穩(wěn)定。構(gòu)建就業(yè)(ye)友好型發(fā)展方式,強化(hua)就業(yè)優(yōu)(you)先,推動財政、投資、產(chǎn)業(yè)等政(zheng)策(ce)與就業(yè)政策協(xié)同,定期評估重大項目崗位創(chuàng)造情況,支持吸納就(jiu)業(yè)強的產(chǎn)業(yè)(ye)發(fā)展,加快(kuai)推進西(xi)寧、海東(dong)公共就業(yè)服務(wù)(wu)示范項目建設(shè)。

實施穩(wěn)崗擴容提質(zhì)行動,用好穩(wěn)崗(gang)返還、減費降負(fu)等政策,挖掘重點(dian)領(lǐng)域崗(gang)位潛力(li)。加強實名制管理和分類幫扶,穩(wěn)定(ding)政策性崗位(wei),強化高校畢業(yè)(ye)生、農(nóng)民工等重點(dian)群體就業(yè)(ye)支持,引導(dǎo)畢業(yè)(ye)生樹立(li)正確就業(yè)觀,鼓勵市場化(hua)就(jiu)業(yè)和創(chuàng)(chuang)業(yè)。培育壯大勞務(wù)品牌,實施培優(yōu)賦能工程,借助援青資源提升勞務(wù)品(pin)牌(pai)競爭力(li)。結(jié)合資源稟賦、產(chǎn)(chan)業(yè)特(te)色(se)和非遺傳承,培育“高原冷(leng)涼蔬工(gong)”等新興勞務(wù)品牌,擴(kuo)大(da)就業(yè)帶動效應(yīng)。

深入推進“技能照亮(liang)前(qian)程”行動,開展大規(guī)模職(zhi)業(yè)技(ji)能培訓(xùn),落實“中國職協(xié)青海行(xing)”合作協(xié)(xie)議。圍繞產(chǎn)業(yè)“四地”建設(shè)和綠色算電發(fā)展等需求,構(gòu)建“大培訓(xùn)”工作格局,調(diào)動企業(yè)、行業(yè)、院校積極性(xing),建立“崗位需求+技能培訓(xùn)+技能評價+就業(yè)服務(wù)”四位一體培訓(xùn)(xun)模式,實行差(cha)異化培訓(xùn)(xun)補貼,培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)企業(yè)急需的技能人才(cai)。

持續(xù)提升(sheng)人社服務(wù)質(zhì)(zhi)效,常態(tài)化開展“人社服務(wù)進萬家”活動,不斷豐富服務(wù)事項,提升服務(wù)體驗,用“人社人”的雙手守護人間煙火、點亮萬家(jia)燈火。優(yōu)化服務(wù)模式,推動關(guān)聯(lián)事項集成辦、容缺事項承諾辦、異地事項跨(kua)域辦、政策服務(wù)免申辦(ban),著力打造事項最簡、流程最(zui)優(yōu)、材(cai)料最少、速度最快的人社服(fu)務(wù)經(jīng)辦模式。拓展“一網(wǎng)通辦”,賦予社??ň用穹?wù)“一卡通”更多功能,實現(xiàn)更多事項“全程網(wǎng)辦”。(來源:西海都市報)


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