近日，青海省人力資源社會(huì)保障廳聯(lián)合省教育廳印發(fā)通知，全面啟動(dòng)2026年高校畢業(yè)(ye)生“組團(tuán)式”就(jiu)業(yè)創(chuàng)(chuang)業(yè)(ye)工作(zuo)，通過(guò)深化區(qū)域協(xié)作、強(qiáng)化全程保障、加強(qiáng)(qiang)宣傳引導(dǎo)三大(da)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，進(jìn)一步拓寬高校(xiao)畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道，推動(dòng)更多高(gao)校畢業(yè)生赴外省實(shí)習(xí)見習(xí)、培(pei)訓(xùn)就業(yè)。
深(shen)化區(qū)域協(xié)作，拓展優(yōu)質(zhì)崗位(wei)供給。持續(xù)加強(qiáng)與東西部協(xié)作省(sheng)市、對(duì)口援(yuan)青地區(qū)、黃河流域合作省份(fen)及相鄰地域的務(wù)實(shí)合作(zuo)，完善“組團(tuán)式”就業(yè)創(chuàng)(chuang)業(yè)協(xié)同機(jī)制(zhi)。省級(jí)層面強(qiáng)(qiang)化統(tǒng)籌，鞏固與江蘇省(sheng)等協(xié)作地區(qū)的勞務(wù)協(xié)(xie)作(zuo)，定期互通人才與崗位供需(xu)信息。各地各(ge)高校主動(dòng)對(duì)接省外重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)園區(qū)、龍頭企業(yè)和用人單位，精準(zhǔn)(zhun)摸排并動(dòng)態(tài)收(shou)集優(yōu)質(zhì)崗位，通過(guò)組織專場(chǎng)(chang)招聘、企業(yè)宣講、實(shí)地(di)考察(cha)等“送出去”與“請(qǐng)進(jìn)(jin)來(lái)”相結(jié)合的方式，促進(jìn)人(ren)崗精準(zhǔn)匹配(pei)。
強(qiáng)化全程服務(wù)，提(ti)升(sheng)就業(yè)輸送成效。全(quan)面摸排離校兩年內(nèi)未(wei)就業(yè)畢業(yè)生及2026屆畢業(yè)生(sheng)專業(yè)、技能和(he)就業(yè)意向，建立“一人一策”需求(qiu)臺(tái)賬。聯(lián)合協(xié)作地區(qū)企業(yè)和(he)培訓(xùn)(xun)機(jī)構(gòu)，圍繞目標(biāo)崗位開展訂單式、定向式技能培訓(xùn)和崗前實(shí)習(xí)。鼓勵(lì)動(dòng)員經(jīng)營(yíng)性(xing)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)(ji)人積極參與(yu)，落實(shí)職業(yè)介紹補(bǔ)貼(tie)。細(xì)(xi)化(hua)“點(diǎn)對(duì)(dui)點(diǎn)”輸送、初期安置等服務(wù)(wu)，在輸入地設(shè)立就業(yè)(ye)服務(wù)站點(diǎn)，指定專人跟進(jìn)。建立定期回訪機(jī)制，及時(shí)協(xié)(xie)調(diào)解決薪酬待遇、權(quán)(quan)益維護(hù)、生活適應(yīng)等(deng)問(wèn)題，確保畢業(yè)生“出得(de)去(qu)、穩(wěn)得住、發(fā)展好”。
加強(qiáng)宣傳引(yin)導(dǎo)，營(yíng)造赴(fu)外就業(yè)氛圍。多渠道宣傳跨省就業(yè)扶持政策、成功案例與發(fā)展前景，營(yíng)造鼓勵(lì)畢業(yè)生走出去的良好氛圍。探索開展“城市魅力”VR體驗(yàn)(yan)、生活成本解(jie)析等沉浸式服務(wù)，組(zu)織企業(yè)代表和已(yi)就業(yè)畢業(yè)(ye)生開展宣講答疑，幫助畢業(yè)生直(zhi)觀了解目標(biāo)(biao)城市。各高校將省外就業(yè)動(dòng)員納入職業(yè)生涯(ya)教育，通過(guò)主題班會(huì)、線上講座、短視頻紀(jì)實(shí)等形式，引導(dǎo)畢業(yè)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，樹立勇于赴外建功立業(yè)的積極就業(yè)觀。
